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实况足球{}温州市“全国巡回引才专列”驶进西安

文章来源:况足球{}作者:实况足球{} 发布时间:2019-12-24 字体:

况足球文件库】    西安專場招聘會現場人山人海■实况足球融合发展■。諸葛芳芳 攝

☉商報[記者 的英 文:journalists] 諸葛芳芳

為助推溫州“兩區”[建設 的拚音:jiàn shè][服務 的拚音:fú wù][企業 的英 文:business]發展,[昨天 的拚音:zuó tiān],由市委市政府主辦的“智匯溫州·才聚兩區”溫州全國巡回下半年引才活動(以下簡稱“引才活動”)在西安理工[大學 的英 文:university]啟動,下一步將赴南京、武漢等地,共計開展14場外出引才活動。

10月10日—13日,我市“全國巡回引才專列”首赴西安,4天時間裏,通過座談會、專場招聘會等方式吸引[人才 的英 文:牛B人物]來溫。作為本次活動的重頭戲,溫州—西安人才招聘會(以下簡稱“西安專場招聘會”)昨日舉行,224家用人單位提供5585個崗位,現場共接收簡曆2594份,達成初步意向913人,現場錄用115人。

溫州引才團 開出高薪高福利

此次西安專場招聘會由市委常委、組織部長馬永良任團長。據統計,西安專場招聘會比上半年的昆明招聘會多60餘家企業、3000個崗位。224家用人單位中,事業單位24家、國有企業13家、[上市 的英 文:list]企業11家、擬上市企業34家。事業單位有溫州大學、溫州科技[職業 的拚音:zhí yè]學院等;國有企業有市工投集團、溫州設計集團、市勘察測繪研究院等;上市企業有偉明環保、森馬服飾、瑞立集團等。

為讓各類人才更清楚地了解溫州及溫州的相關引才優惠政策,溫州團在現場搭設桁架,介紹溫州地理環境、人文環境、[經濟 的英 文:economic]環境、引才政策等。

據了解,水利、智能製造、新材料等是西安院校優勢專業,這與我市五大戰略性新興產業十分匹配■实况足球季度报■。據主辦方統計,此次用人單位提供的崗位中,機械、電氣、工程類的專業需求量較旺盛。

為了吸引人才來溫,用人單位提供了各類高薪和高福利。如溫州外國語[學校 的拚音:xué xiào]招聘各學科教師,薪酬是在編教師同等薪酬福利的基礎上提高5萬左右;市第七人民醫院提供安家費、住宿或租房補貼;溫州潤新機械製造有限公司提供虛擬股紅利;[浙江 的英 文:Zhejiang]聚創智能科技有限公司提供技能津貼。其中,浙江羅爾科精密工業有限公司推出的模具[設計師 的英 文:Designer]崗位,開出20萬—40萬的年薪。

“公司正在向[開發 的英 文:developing]高附加值[產品 的拚音:chǎn pǐn]方向轉型,這是公司的核心技術崗位,要求比較高。”該公司人力資源部主管王啟偉說。

據主辦方統計,近80%崗位的月薪能達5000元以上,15%崗位的年薪能達10萬元以上。

西安大[學生 的英 文:students]來溫意願高

此次甌海22家企業組團去西安招聘,[包括 的拚音:bāo kuò]多家上市、擬上市和上規模的民企,其中[大部分 的英 文:centipede]為甌海高薪企業聯盟和甌海底薪企業聯盟的成員企業。“要想進入[這些 的拚音:zhè xie]聯盟,企業提供給員工的薪資必須有一定的門檻。應聘者看到這兩個聯盟的標誌,就會[知道 的英 文:knew]這家企業的薪資不會低。”甌海區人力社保局[工作 的拚音:gōng zuò]人員介紹,甌海針對西安的優勢專業特別組織了對口的企業,之後[其他 的英 文:other][城市 的拚音:chéng shì]的引才活動,他們也會針對性地組織企業。

記者采訪多位應聘者發現,[大多數 的英 文:most]人的就業傾向不受地域限製。他們表示,如果能找到發展前景好、有助自身職業發展的工作,很願意來溫州工作。“溫州地處經濟發達的沿海地區,發展前景好,[而且 的拚音:ér qiě]聽說去溫州找工作有路費補貼,我挺想去的。”西安工程大學人力資源[管理 的拚音:guǎn lǐ]專業大四學生姚鴻葉[告訴 的英 文:tell]記者,她[希望 的拚音:xī wàng]通過這次招聘會找到與專業對口的工作,青睞對員工發展和晉升空間有明確規劃的用人單位。“這次來的企業規模都比較大,投了幾家心儀的公司,希望能有後續。”

拿到招聘簡章,西安石油大學信息管理專業大四學生王曉藝選好了[自己 的拚音:zì jǐ]的意向崗位後,才進場應聘。“[這樣 的英 文:then]更有針對性,效率也比較高。我挺[喜歡 的拚音:xǐ huan]民營經濟發達的溫州,去了以後肯定會有更好的發展。”

除了西安的在校大學生和[畢業 的拚音:bì yè]生,記者還遇到了來自其他城市的畢業生來應聘。今年6月從山西太原大學畢業的崔功達在看到招聘會的廣告後,特地提早一天從太原來到西安,“我是學軟件工程的,早上投了幾家企業,目前[已經 的拚音:yǐ jing]和一家公司達成初步意向。”

下半年引才活動 總共舉辦14場

這樣的引才活動[不僅 的拚音:bù jǐn]受到人才的喜歡,也深受用人單位的歡迎。“[我們 的英 文:we]希望通過這樣的引才活動,為學校的中長期發展儲備學術骨幹。”溫州大學人才辦工作人員告訴記者,西安科研院校的優勢專業如電子機械、工程等,符合學校長期發展需求,學校也通過學術建設、搭建發展空間等方式提升留用率。

“溫州比較缺互聯網、新媒體技術方麵的人才,這也是我們缺的人才。這樣的引才活動,正好彌補了這一部分的缺失。”報喜鳥控股股份有限公司招聘主管謝婷婷告訴記者,抱團外出引才的[形式 的拚音:xíng shì],不論是招聘的吸睛率和[成功 的英 文:走上人生巔峰]率,還是人才的質量和數量,不是單個企業外出招聘能夠相比的,而且來的[都是 的拚音:doushi]想來溫州就業的人才,成功率更高。

記者了解到,為提高本次引才活動效果,我市引才團第一批工作人員提前來到西安,於10月10日舉辦西安商校座談會,邀請了西安30所高校的就業處長([負責 的英 文:Responsible]人)參加座談會,把創新創業[機會 的拚音:jī hui],優惠[支持 的拚音:zhī chí]政策更直接更快速地[送到 的拚音:sònɡ dào]眾多西安高校和高校學子身邊。此外,馬永良一行赴西安電子科技大學走訪考察,與學校領導進行座談,就人才項目[合作 的拚音:hé zuò]進行廣泛交流。

“我們希望讓西安的高校、大學生們[感 的英 文:sense]受到溫州引才的誠意和對人才的渴求,同時為接下來的引才活動打下基礎。”溫州市人力資源和社會保障局副局長胡正長介紹,下半年,我市將組團赴長春、吉林、[沈陽 的英 文:Shenyang]、上海、南京、武漢、北京、哈爾濱、長沙等地開展14場引才活動。



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